Trainees

Talentierte Nachwuchskräfte von morgen bereits heute zu fördern und auf ihre Fach- und Führungspositionen vorzubereiten, ist ganzheitlicher Ansatz des Jungheinrich-Traineeprogramms. Das firmenspezifische Ausbildungsmodell ist international ausgerichtet und bietet erfolgreichen Hochschulabsolventen Arbeits- und Karriereperspektiven im In- und Ausland. Bis zu 24 Monate lang lernen diese das Unternehmen an unterschiedlichen Standorten kennen und legen so den Grundstein für ihre berufliche Laufbahn.

2008 starteten acht Trainees das Programm, zwei davon im Ausland (Russland und Spanien). Für 2009 ist der Ausbau des Traineeprogramms in China geplant.